Новости

Определение Верховного Суда РФ от 17 марта 2021 г. N 308-ЭС21-942

Отделение ФСС России полагало, что предприниматель должен вернуть ему суммы пособия по уходу за ребенком, излишне выплаченные сотруднице. Суд, исследовав обстоятельства дела, признал позицию отделения ФСС обоснованной.

Судом было установлено, что действия предпринимателя по трудоустройству работницы непосредственно перед наступлением страхового случая (отпуск по беременности и родам) были направлены на создание искусственной ситуации, позволяющей неправомерно получить сотруднице пособие по уходу за ребенком из средств ФСС. Реальность трудовых отношений с работницей с момента ее приема на работу до наступления страхового случая документально не подтверждена.

То есть излишняя выплата застрахованному лицу пособия была произведена в связи с представлением страхователем недостоверной информации и наличием фиктивных трудовых отношений. В связи с этим суд удовлетворил иск отделения ФСС о взыскании с предпринимателя пособия.

Яндекс.Метрика